Kun työyhteisöön tai tiimiin kuuluu monenlaisia ihmisiä, on todennäköisempää, että joku ehdottaa uutta tapaa ajatella tai toimia. Innovatiivisuus onkin yksi moninaisuuden tutkimuksilla todetuista hyödyistä. Moninaisuuden edistäminen ja johtaminen vaatii kuitenkin osaamista – erilaisuuksiin liittyy aina myös mahdollisesti haasteita.
Tule päivittämään näkökulmiasi moninaisuutta tukevista työkaluista ja toimintavoista. Voit osallistua aamupäivän tiiviiseen koulutuksen ja/tai iltapäivän työpajatyöskentelyyn.
Koulutuksessa ja työpajassa käsiteltäviä aiheita:
- Mitä on moninaisuus?
- Moninaisuus meissä kaikissa ja työpaikalla
- Moninaisuuden johtaminen pitovoimatekijänä ja organisaation brändin tukena
- Normit ja normikriittisyys omassa työarjessa
- Moninaisuutta tukevat työkalut ja toimintatavat
Koulutus ja työpaja lisäävät osaamistasi johtaa työyhteisöä tuottavasti ja ratkaisukeskeisesti. Moninaisuuden johtaminen on osa organisaation strategista kehittämistä ja brändityötä. Tutkimusten mukaan työntekijät sitoutuvat organisaatioon paremmin, jos kokevat organisaation olevan mukaan ottava.
Työpaja sisältää ohjattua ryhmätyöskentelyä ja erilaisten case-esimerkkien käsittelyä. Saat käytännön näkökulmia ja työkaluja vietäväksi omalle työpaikallesi moninaisuudesta ja sen edistämisestä.
Ajankohta: koulutus 5.11.2025 klo 9–10.30 ja työpaja 5.11.2025 klo 12–14
Ilmoittautuneet saavat koulutuksen luento-osuudesta tallenteen, joka on katsottavissa kaksi viikkoa. Työpajaosuutta ei tallenneta. Materiaalit lähetetään jälkikäteen kaikille ilmoittautuneille.
Kohderyhmä: Työnantajille, tiiminvetäjille, esihenkilöille, HR-asiantuntijoille ja muille aiheesta kiinnostuneille.
Ilmoittautuminen: viimeistään to 30.10.2025 sivun yläkulmasta kohdasta "Ilmoittaudu".
Tekniset ohjeet edellytykset/osallistumiselle: Sekä koulutus että työpaja järjestetään verkkovälitteisesti. Koulutukseen ja työpajaan ilmoittautuneet saavat sähköpostiinsa Teams-linkin, jota klikkaamalla pääsee osallistumaan. Osallistuja tarvitsee tietokoneen, hyvän nettiyhteyden ja mikrofonin sekä kuulokkeet, jos tietokoneessa ei ole kaiutinta.
Hinta: Osallistuja voi osallistua molempiin tai vain toiseen osioon:
Koulutus ja työpaja: 325 € (+ alv. 25,5 %)
Vain toiseen osioon osallistuminen 195 € (+ alv. 25,5 %)
Lisätietoa: Heli Laurikainen, heli.laurikainen(at)kuntoutussaatio.fi / p. 044 781 3207
Kouluttajat: Rahoitus- ja TKI-päällikkö, VTM Erna Alitalo. Psykologi ja viestintäasiantuntija Henna Väänänen. Oppimisen tuen asiantuntija, KM, YTM, erityis- ja aineenopettaja Marjo Naukkarinen.
Kuntoutussäätiön maksullisten koulutusten ja tapahtumien peruutusehdot.
Kuntoutussäätiö pidättää oikeudet ajankohta- ja ohjelmamuutoksiin.
